Zukunftsfähige Führung

Zukunftsfähige Führung ist wirksam. Sie stellt die Existenz und den Erfolg einer Organisation auch unter sich stark verändernden Bedingungen sicher. Sie handelt gemäß akzeptierter beständiger Werte und setzt Ressourcen so ein, dass diese langfristig erhalten bleiben. Zukunftsfähige Führung führt durch Kompetenz, Glaubwürdigkeit , Vertrauen und inspirierende Orientierung und ist im positiven Sinne anpassungsfähig.

Zukunftsfähige Führung und Unternehmenskultur bedingen und beeinflussen sich wechselseitig. Diesen Zusammenhang habe ich in einem Buchbeitrag beschrieben (vgl. Führungsperspektiven, herausgegeben von Jörg Menno Harms/Wilfried Mödinger, Haufe Verlag 2012). Mein Buchbeitrag steht Ihnen rechts als PDF zum Download zur Verfügung.

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